Test z pracovních dohod
štítky Právo Zaměstnání čtení na 2 minuty
Práce na dohodu o provedení práce a dohodu o pracovní činnosti je ideálním řešením přivýdělku. Jaké jsou podmínky?
Jestliže z následujících 10 otázek zodpovíte správně 7 a více, potom se výborně orientujete v legislativě upravující práci na dohodu o provedení práce a dohodu o pracovní činnosti.
Související
1) Z hrubé odměny z dohody o provedení práce se neplatí sociální a zdravotní pojištění, když měsíční odměna činí:
- a) 10000 Kč a méně.
- b) 17000 Kč a méně.
- c) 23000 Kč a méně.
2) Z dohody o pracovní činnosti se neplatí sociální pojištění a zdravotní pojištění, jestliže měsíční odměna je:
- a) 2999 Kč a méně.
- b) 10000 Kč a méně.
- c) 14600 Kč a méně.
3) Lze na základě dohody o provedení práce pracovat pro více zaměstnavatelů současně:
- a) Ano.
- b) Ne.
4) Kolik hodin maximálně za rok je možné pracovat na základě dohody o provedení práce pro jednoho zaměstnavatele?
- a) 150 hodin.
- b) 300 hodin.
- c) 500 hodin.
5) Je možné při výpočtu čisté odměny uplatňovat při práci na některou z pracovních dohod daňové slevy?
- a) Ano, vždy.
- b) Ano, při podepsaném prohlášení k dani.
- c) Ne, nikdy.
6) Musí být pracovní dohody sjednány písemně?
- a) Ano, vždy.
- b) Ano, pokud je hrubá měsíční odměna 10000 Kč a více.
- c) Ne, mohou být sjednány ústně.
7) Může na pracovní dohody pracovat předčasný důchodce?
- a) Ano, pokud je hrubá odměna do limitu pro neplacení pojistného.
- b) Ne, přišel by o výplatu předčasného důchodu.
8) Má zaměstnanec pracující na některou z pracovních dohod nárok na nemocenskou?
- a) Ano, vždy.
- b) Ano, pokud se z hrubé odměny odvádí sociální pojištění.
- c) Ne, nikdy.
9) Jak je omezena pracovní doba u dohody o pracovní činnosti?
- a) Podmínky jsou stejné jako u hlavního pracovního poměru.
- b) Není možné vykonávat práci v rozsahu překračujícímu v průměru polovinu týdenní pracovní doby.
- c) Vyšší 120000 Kč.
10) Platí pro práci na pracovní dohody podmínky zákoníku práce pro odstupné a dovolenou?
- a) Ano.
- b) Ne.
Správné odpovědi: 1) A, 2) A, 3) A, 4) B, 5) B, 6) A, 7) A, 8) B, 9) B, 10) B
Další články k tématu Finanční testy
