Daně a mzdy (strana 61)

Daně čtení na 2 minuty

Vlastní investice a spoření na penzi jsou pro všechny živnostníky velmi důležité, neboť státní důchod budou mít nižší než zaměstnanci.

Daně přečtete do minuty

Z dědictví se neplatí daň z příjmu, sociální ani zdravotní pojištění. Pro prodej zděděné nemovitosti navíc platí zvýhodněný daňový režim.

Daně přečtete do minuty

Při dodržení časového testu je příjem z prodeje nemovitosti osvobozen od daně z příjmu fyzických osob, v opačném případě je však nutné takový příjem zahrnout do daňového přiznání.

Daně přečtete do minuty

Finančnímu úřadu je nutné oznamovat nezdanitelné roční daňové příjmy nad 5 miliónů korun. Tato zákonná povinnost se vztahuje i na dary nad zákonný limit.

Zaměstnání čtení na 2 minuty

V posledních letech průměrná mzda v Česku stoupala nominálně i reálně, zaměstnanci pracující za průměrnou mzdu mají tedy vyšší životní úroveň než minulosti. Pro každého zaměstnance je velmi důležité, aby jeho čistá mzda rostla rychleji než inflace.

Daně čtení na 2 minuty

Zaměstnanci s nadstandardními mzdami odvádí ze své hrubé mzdy nejenom 15% daň z příjmu fyzických osob, ale také 7% solidární daň. Jak se solidární daň vypočítává při výpočtu čisté měsíční mzdy?

Zaměstnání čtení na 2 minuty

V roce 2019 činí minimální měsíční mzda 13 350 Kč, pro rok 2020 se dá očekávat další zvýšení minimální mzdy. V posledních letech minimální měsíční mzda značně stoupala. Kdy je možné mít hrubou měsíční mzdu nižší než 13 350 Kč?

Zaměstnání přečtete do minuty

Na první pohled vypadá možnost pracovat významnou část pracovního týdne z domova velmi lákavě, ale tento způsob práce nevyhovuje všem a nemusí být vždy pro zaměstnance dobrým řešením. Home-office vyžaduje vysokou vlastní samostatnost, zodpovědnost, rozhodnost a důslednost.

Zaměstnání přečtete do minuty

Někteří zaměstnanci uvažují o dlouhodobém neplaceném volnu, protože práci na plný úvazek nemohou aktuálně zvládnout současně s péčí o děti nebo rodiče nebo ze zdravotních důvodů, které nepostačují pro přiznání invalidního důchodu. V některých případech může být řešením práce na zkrácený úvazek.

Právo přečtete do minuty

Mimo několik taxativně vyjmenovaných důvodů v zákoníku práce nemá zaměstnanec na neplacené volno automaticky nárok, zaměstnavatel musí s čerpáním neplaceného volna souhlasit. Zaměstnanci s dobrými pracovními výsledky jsou na tom samozřejmě při vyjednávání neplaceného volna lépe.

Praktické

Reklama

Populární na Dům financí