Daně a mzdy (strana 137)

Studium Zaměstnání čtení na 3 minuty

Společnosti využívají zaměstnaneckých benefitů jako nástroje ke zvýšení motivace pracovníků. Jejich cílem je zaujmout zaměstnance nové a udržet si zaměstnance stávající, zvýšit jejich motivaci a spokojenost v práci i mimo ní. Zaměstnanecké benefity představují možnost, jak lze vybudovat dobré jméno firmy a přidat na její serióznosti, jelikož právě spokojený zaměstnanec je pro firmu velmi dobrou reklamou.

Zaměstnání čtení na 7 minut

Rok 2008 nám přinesl změny ve výpočtu daně z příjmu, zdravotního i sociálního pojištění,v penzijním a životním pojištění a ve výpočtu dávek nemocenského pojištění. Pomůžeme Vám vyznat se ve všech těch změnách.

Praktické

Reklama

Populární na Dům financí