Ukončení zaměstnání Jak se liší výpověď a dohoda?

foto: pixabay.com, ilustrační fotografie

Ani během epidemie koronaviru nemůže zaměstnavatel ukončit zaměstnanci pracovní poměr ze dne na den. Výpověď musí být podána vždy dle zákoníku práce.

Při ukončení samostatné výdělečné činnosti mají i OSVČ nárok na podporu v nezaměstnanosti. Jak se v takových případech počítá?

Další témata

Finanční novinky 2021 Nový rok přináší daňové změny Lednové zvýšení důchodůJak na přihlášku k paušální dani od ledna 2021? Zrušení superhrubé mzdy v příkladechProdej investiční nemovitosti v roce 2021Minimální platby na pojistném
Evidence na úřadu práce Nárok na podporu v nezaměstnanosti Jak dlouho se podpora v nezaměstnanosti pobírá? Jak vysoká je podpora v nezaměstnanosti? Evidence na úřadu práce zvyšuje důchodNeregistrování na úřadu práce se prodražíOdchod do předčasného důchodu v roce 2021 odložte
Spoření na penzi Maximalizujte výhody u penzijka Státní příspěvek na penzijkoVklady na penzijko a nižší daň Co je to výsluhová penze? Zapojení zaměstnavatele do spoření na penziČerpání předdůchodu
Nemocenská Co je dobré vědět o nemocenské? Studenti a nemocenskáNemocenská v penziOchranná lhůta u nemocenskéVýpověď během nemocenskéDlouhodobá nemoc a vratka daně

Praktické

Populární na Dům financí