Výpočet náhrady ze mzdy

Náhrada mzdy náleží za pracovní dny a to při dočasné pracovní neschopnosti od 4. pracovního dne (při karanténě od 1. pracovního dne).
Počet hodin pracovní neschopnosti (nemoci) pro náhradu mzdy.
Počet hodin s karanténou za první tři dny.
Počet hodin s karanténou od čtvrtého dne.
Průměrný hodinový výdělek (PHV) (je stejný pro nemoc i pro karanténu).
Redukce PHV
redukce na 90% tj. na
redukce na 60% tj. na
redukce na 30% tj. na
Redukovaný PHV
Náhrada mzdy
hodin 60%
Karanténa za prní tři dny
hodin 25%
Karanténa od čtvrtého dne
hodin 60%
Celkem
hodin
Náhrada mzdy (karanténa)