Kolik zůstane zaměstnanci z průměrné mzdy 38525 Kč?

štítky Daně Zaměstnání čtení na 2 minuty

foto: Unsplash, ilustrační fotografie

Průměrná hrubá mzda za IV. čtvrtletí loňského roku činila 38525 Kč. Jak vysoká je však čistá mzda, kterou obdrží zaměstnanec na svůj bankovní účet?

Reklama text pokračuje pod reklamou

Přestože Česko patří mezi ekonomicky vyspělé země světa s nejnižšími mzdovými rozdíly, tak na průměrnou mzdu přibližně dvě třetiny zaměstnanců nedosáhnou. Dle údajů ČSÚ byla průměrná měsíční mzda za IV. čtvrtletí 2020 o 2363 Kč vyšší než v předchozím roce, což je nominálně více o 6,5 %.

Hrubá mzda versus čistá mzda

Zaměstnavatelé sjednávají se zaměstnanci hrubou mzdu, na bankovní účet obdrží zaměstnanec čistou mzdu. Z hrubé mzdy je zaměstnanci odvedeno sociální pojištění, zdravotní pojištění a daň z příjmu fyzických osob. Na výpočet sociálního a zdravotního pojištění nemá vliv rodinná či majetková situace zaměstnance. Při výpočtu měsíční zálohy na dani z příjmu se však uplatňují daňové slevy, proto mohou mít dva zaměstnanci se stejnou hrubou mzdou rozdílnou čistou mzdu.

Daňové sazby v roce 2021

V letošním roce je zaměstnanci z jeho hrubé mzdy sraženo zaměstnavatelem 6,5 % na sociálním pojištění, 4,5 % na zdravotním pojištění a 15 % na dani z příjmu. Od vypočtené daně z příjmu se ještě odečítá sleva na poplatníka ve výši 2320 Kč a případně další daňové slevy (např. na studenta, na invaliditu…). V praxi nejčastěji snižuje vypočtenou daň z příjmu daňové zvýhodnění na děti, na první dítě 1267 Kč, na druhé dítě 1617 Kč a na třetí dítě 2017 Kč. Pro názornost si tedy vypočítáme čistou mzdu zaměstnance v závislosti na uplatňovaném daňovém zvýhodnění na děti pobírajícího právě průměrnou mzdu ve výši 38525 Kč.

  • Při uplatnění pouze slevy na poplatníka činí čistá mzda 30816 Kč.
  • Při uplatnění slevy na poplatníka a daňového zvýhodnění na jedno dítě 32083 Kč.
  • Při uplatnění slevy na poplatníka a daňového zvýhodnění na dvě děti 33700 Kč.
  • Při uplatnění slevy na po poplatníka a daňového zvýhodnění na tři děti 35717 Kč.

V posledním případě platí zaměstnanec pracující za průměrnou mzdu pouze sociální a zdravotní pojištění. Na dani z příjmu neplatí nic a ještě od státu dostane daňový bonus ve výši 1431 Kč (4901 Kč – 3470 Kč), neboť souhrnné daňové zvýhodnění na tři děti 4901 Kč (1267 Kč + 1617 Kč + 2017 Kč) je vyšší než vypočtená daň z příjmu 3470 Kč (38600 Kč – zaokrouhleno na stokoruny nahoru × 15 % – 2320 Kč).

Reklama text pokračuje pod reklamou

Petr Gola

Reklama

Reklama

Reklama

Mohlo by vás také zajímat

Praktické

Reklama

Populární na Dům financí